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15岁入编现象何时绝迹《资讯》

发布时间:2020-11-23 01:10:44 阅读: 来源:点焊机厂家

河南省叶县水利局下属的河道管理所所长赵书齐利用职务之便,早早为还在上学的儿子赵滋航捧起了“铁饭碗”,每月1000多元的工资,现在已经领了6年。记者根据读者投诉线索,查实了更为惊人的真相。(5月29日《北京晨报》)

这个河道管理所是事业单位,自负盈亏。据赵所长讲,不是只有他儿子赵滋航一人有手续没上班,还有十几个人跟他一样,虽然在单位挂名,但实际上一直在南方打工。由于所里经费不够,现在在职的60多个人,只有65%能按时发工资。对于像赵滋航这样有编制但没上班的职工,随时来上班随时发工资,不上班就没工资。据知情人透露,该所在职人员共有69人,而未满18岁就参加工作的竟然有10人。其中,参加工作时年龄最小的只有14岁,15岁就参加工作的有2人。而且,“这些人中有不少都是赵书齐所长的亲戚”。

一个小小河道管理所,竟然螺蛳壳里做道场,能够让一群人不满18岁就可以吃上皇粮。咱弄不清楚的是,这都需要什么样的能量和胆量才能做常人所不能呢?就业是民生之本,就业这等大事的含金量大着呢,市场行情动辄就是一个职位数十万上百万元。所以,当我们发现赵所长儿子15岁起有编制拿工资吃空饷6年时,真是不惊呆都不行。

首先,要震惊于赵所长的胆量。他怎么敢于让儿子15岁就参加工作领工资呢?而且长达6年,一直安然无恙,根本不考虑纸包不住火的可能。河道管理所是县水利局的二级单位,每个事业编制必定要通过局里才能完成。如果说,一个河道管理所就能够让一群未成年人来上班领工资吃空饷,那么,县水利局系统又该有多少未成年人在吃空饷呢?这是不是公开的秘密呢?这种丑闻一旦面世,赵所长莫非就没后顾之忧?水利局局长也毫无责任?他们的胆量也是在太大了,简直无法无天。

第二,要震惊于投诉者的觉悟。这名投诉者是透过单位的工资表发现问题的。他肯定对赵所长有所了解,对县水利系统有所了解。他或者入职不久,路见不平一声吼;他或者想成为“深喉”,对于过度的歪风邪气实在是忍无可忍;他或者跟领导积怨颇深,想一出手就搞掉他……不管咋说,他看到了,表达了,他是有功的。相比之下,我们许多人不如他,我们麻木不仁,得过且过,苟且偷生,缺乏公民意识,不懂宪政意义,结果呢,就是让腐败愈演愈烈,国将不国。

第三,要震惊于监督者的能力。要把权力关进制度的笼子,已经是老少皆知了。但是,我们缺乏制度吗?我们最不缺乏的就是制度。我们缺乏的是执行力,有制度不执行,权力只能张牙舞爪伤人伤社会。关键是,权力为非作歹时,监督失灵了。当前最有效的监督就是舆论监督,舆论来自于帖子、来自于情妇、来自于小偷、来自于遗失的票据,一曝光就完蛋,这让反腐产生了“倒霉论”,倒霉蛋毕竟是极少数。监督的错位,只能表明监督者的能力太差了,纪检监察反贪部门成了“稻草人”“纸老虎”,对不起纳税人的奉养。

顺藤摸瓜,一个小小叶县河道管理所被“读者投诉”之后,竟然又腐又烂,惨不忍睹,请问:这根藤能够拽出多大的瓜呢?我们拭目以待。(文/朱永杰)

责任编辑:hdwmn_ctt

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